雅思写作素材——员工假期福利

来源:
浏览量: 5
发布时间: 2019-03-19

员工假期福利

Employers should give their staff at least a 4-week holiday a year to make employees better at their jobs. To what extent do you agree or disagree?

老板应该一年至少给员工4周的假期来确保他们更好得工作。多大程度上你同意还是不同意。

 

考试日期 201932

 

思路拓展

Agree

1. 给员工一定的假期能够促进工作效率的提高。员工不是工作的机器,需要一定的休息来调节自身,身体和心理都需要解压和放松,以保证后续工作的高效进行,所以一年4周的假期非常必要。

2. 一年给员工至少4周假期也是为了保证公司稳定可持续的发展。员工有充足的休息时间,那么对于工作本身和工作环境的满意度就会提高,对公司的发展来说,一个稳定而有效率的工作团队是非常重要的。

Disagree

1. 给员工过多的假期容易增加公司成本。员工放假的时候,公司还是得照常运营,这样各个岗位就需要更多员工,增加了很多人力资源成本。

2. 太多的假期也不利于企业文化的培养。员工利用假期过度放松,容易对工作和同事生疏,企业精神慢慢消失,工作动力也会受影响,不利于后续发展。

 

涉及词汇:

1. 每年假期长度the length of annual holiday

2. 被赋予的权利be entitled to

3. 提高工作满意度enhance job satisfaction

4. 有利于长远发展be beneficial for long-term development

5. 鼓励一年4周假期welcome the four-week long vacation

6. 促进工作效率improve working efficiency

7. 工作机器working machine

8. 调节自身accommodate themselves

9. 稳定可持续发展stable and sustainable development

10. 解压relieve pressure

11. 充足的休息时间ample rest time

12. 增加人力资源成本increase labor costs

13. 公司正常运行normal operation of company

14. 过度放松over-relaxed

15. 和同事生疏be isolated from colleagues

16. 企业精神消失loss of entrepreneurial spirit

17. 缺乏工作动力lack of working impetus

18. 遭受suffer from

 

 

 

 


Copyright ©2018 - 2019 南京青梦家教育投资有限公司
犀牛云提供企业云服务
犀牛云提供企业云服务
关注微信
24小时热线电话
025-69816666
在线客服
服务时段 : 8:30-22:00
地址:南京市秦淮区中山东路532号金蝶科技产业园E栋3楼
X
1

QQ设置

3

SKYPE 设置

4

阿里旺旺设置

5

电话号码管理

  •      语言课程
    025-69816666
  •      留学咨询
    025-84530009
6

二维码管理

展开